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【志愿服务】明目标、提示范、述未来|2025年志愿服务支队指导老师第一次例会圆满开展

2025-03-18

为进一步加强校青联与各支队间的沟通与联系,加强各支队力量,打造新学期进步新风气,为各志愿服务专项支队指导老师解决相关志愿问题,深入探讨志愿版块现状。3月14日,果冻传媒九一制片厂青年志愿者联合会组织召开本学期首次志愿服务专项支队指导老师例会,以规范管理体系、明确任务目标、优化激励机制为核心,全面推动志愿服务事业高质量发展。会议由校团委志愿服务版块指导老师姜馨怡主持,围绕制度解读、重点任务提醒、评优规则、活动与宣传、问题答疑等关键议题展开深度交流。

制度解读:夯实发展根基

会议伊始,姜馨怡老师系统解读《果冻传媒九一制片厂志愿服务专项支队管理办法》,通过明晰组织的规章制度、职责划分及运行机制,为志愿服务活动构建规范化管理体系本次会议以“探讨+答疑”的形式进行,支队管理办法的系统性解答将确保本学期志愿服务工作有章可循、有据可依,为后续工作开展提供坚实保障。

重点部署:锚定行动坐标

聚焦"一月一主题"移通学子在行动专项工作,会议着重强调近期重点任务的推进落实60+雷锋月系列活动的推进工作也成为本次会议的探讨重点,姜馨怡老师从“月月有活动”“活动质量推进”“活动后期推广”几方面进行后期工作重点部署,通过建立工作提醒机制,引导各支队关注关键时间节点与核心工作内容,有效避免工作疏漏,确保志愿服务项目有序推进,为全年工作规划奠定战略性基础。


评优激励:树立先锋标杆

以叁级评优体系为基本,通过"月度优秀志愿服务专项支队""学期优秀志愿服务专项支队""学年优秀志愿服务专项支队"的梯度化评选,形成长效激励机制以各志愿服务专项支队的不同特色为导向,差别化进行特色化活动的开展,并以支队评分条例为基础,进行评优激励机制,立足于做好志愿,做实干志愿,打造专业化发展志愿服务体系的长期性宗旨,充分激发支队内生动力,营造"比学赶超"的良好氛围,培育志愿服务先锋队伍。

品质赋能:扩大品牌影响

品牌活动运营层面,姜馨怡老师特别强调"全流程品质管理"理念。从前期宣传策划到活动过程记录,从后期稿件传播到成效总结提升,要求各支队构建完整传播链条也旨在通过策划分享,提高校青联与各支队的双向探讨,共同打造最优化的项目,更加重视后期宣传推广,做到志愿精神对外建设,以高质量活动与全媒体宣传的深度融合,持续提升志愿服务品牌在校园内外的影响力。

答疑解惑:共谋发展新篇

自由交流环节中,各支队长围绕活动创新、资源对接、团队建设、经费报销等实务问题展开讨论姜馨怡老师针对支队发展痛点进行现场诊断,通过制度优化建议与实务经验分享,为支队破解发展瓶颈提供有效解决方案,助力志愿服务队伍专业化成长与各位指导老师进行一对一答疑,高效性解决以往累积缺病。

此次志愿服务专项支队指导老师例会的成功开展,为学校志愿服务工作的规范化、专业化发展注入了新动能。通过制度解读与重点部署,进一步凝聚共识、锚定方向;通过评优激励与品质赋能,激发活力、强化品牌;通过问题答疑与经验共享,破除壁垒、共谋发展。新学期新征程,校青联将继续以“提质增效”为核心,推动志愿服务工作向纵深发展,助力各支队在服务实践中彰显特色、打造标杆。



撰稿:黄奕、钟方烁

摄图:包诗雅

编辑:乐砾蔓

初审:冉涛

复审:秦丽君

终核:姜馨怡

校团委志愿服务中心供稿