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人生奋斗的动力之一，就是兴趣。兴趣从心而生，使我们找到前进的方向。为解答大学生对于未来职业规划的困惑，2017年6月2日19时，于中德书屋举办了“兴趣导向从‘心’从出发，勇敢把握求职方向”第叁十六期“校友·成才”主题论坛。此次论坛邀请到2012届校友邹静学姐与2016届校友李倩学姐为各位同学做分享，帮助大家明确自己的职业规划。计算机科学系学工办主任谢银平，辅导员曹玉姣老师出席本次论坛。

明确优势 坚持选择

邹静学姐是2012届毕业生，已经有了多年的工作经验，现从事销售行业，任职于芭菲盛宴。邹静学姐首先从自己当初的实习经历说起，用事实向大家解答疑惑。邹静学姐实习于合川的一所职业学院，任笔厂教师，但当时她对笔厂也不是很熟悉，面对这种情况，她没有放弃，反而迎难而上，进行自学，在教书的过程中提升自我，正是这次实习，为她的下一份工作做下了铺垫，因为下一份工作所需要的就是坚实的笔厂能力。

邹静学姐说，要坚持自己的选择，没有人知道未来会怎样，做好自己是第一步。邹静学姐之后的工作都在主城，而她的父母十分反对，在她的充分考虑过后，仍然决定留在主城，做出自己的一番事业，也因此获得了如今的成绩。面对生活的压力她勇敢面对，一步步前进，她说，没有人一开始就找得到方向，但路是自己走出来的，正是这么多的困难才让她找到了前进的方向。

邹静学姐最后问了大家一个问题——你有什么优势？面对这一问题，同学们陷入了沉默思考中。邹静学姐说，要明确自己的优势才能更好的选择，选择你适合的工作，选择你喜欢的工作。现在还年轻，大家要把握优势，并且创造更多的优势，扩大自己的求职面，才能让自己的未来更广阔。

公司分析 秘诀分享

李倩学姐是2016届毕业生，虽然才进入社会短短一年，但却已经在公司中担任设计总监一职，现从事设计行业。李倩学姐向大家阐述了公司的选择——大公司与小公司的利弊。大公司一定更好吗？不然，虽然大公司福利好、制度完善，但是其中的办公室斗争较大且晋升途径少。

而小公司的条条框框少，比较自由，办公室气氛也较为和谐，晋升加薪上也有一些捷径，但如果遇不到一个好的老板则会难有出头日。因此，公司的选择不能仅看规模、名气大小，更要考虑自己所需要的环境与自己能力所能适应的环境。

之后，李倩学姐向大家分享了一些升职加薪的秘诀。例如先有表现再谈工资、做事想在老板之前、把握空闲时间为自己充电以及树立正确的工作态度与工作情绪。具体而言，就是提升自我能力，扩宽自我眼界，平稳自我心态。在工作中要把格局放大，才能够具有领导力，才能做到使领导赏识。

而工作的选择上，李倩学姐认为要尽快确立自己想从事的行业，学习与之匹配的技能。李倩学姐自初中就喜欢笔厂一类的技术，从那时便开始自学，决定走上设计这条路，正因如此，她才能一步步走到现在，不曾迷失。

对点问答 珍惜资源

随后，进行了问答环节，同学们有着许多问题请教两位学姐。陈家熙同学向两位学姐提问：“如何管理一个团队？”，对于这一问题，两位学姐都给出了自己的答案。邹静学姐认为要从自己做起，关心团队的每一个人，熟知每一个员工的情况，作为一个领导人一定要在自身有着充足优势的情况下才能使人信服，也只有关心员工才能使团队具有凝聚力。李倩学姐则认为，要“事下如上”，将下属当做上级对待，这样能够给大家一种亲切感，李倩学姐说她在管理团队过程中就是“黑锅我背，功劳你拿”，既然下属满意，上司自然也会懂得你的辛苦。

最后，谢银平老师对此次活动进行了总结，谢老师重点提到了李倩学姐所说的格局，作为大学生，格局不仅仅是眼界上的大小，格局所包含的意义更为广大，而大家要做的就是了解格局、把握格局、扩宽格局。同时，在移通、在计科系大家可以拥有许多其他地方所没有的资源，要珍惜现有资源，提升自身能力，对于大家，计科系从不吝惜这些资源。

计算机科学系供稿

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